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Desarrollo empresarial para sexenio 2024-20230 - WORTEV

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Qué esperar para el desarrollo empresarial en el sexenio 2024-2030

El proceso electoral de este 2024 ha acaparado la atención mediática debido a la gran cantidad de cargos en disputa. Sin embargo, en términos del desarrollo empresarial hay un aspecto más relevante: las posibilidades que podrían extenderse a lo largo de los próximos seis años. En este contexto, el cambio de gobierno adquiere una importancia crucial para el mundo de los negocios.

Es completamente normal que como empresario te preocupes por este cambio. De hecho, una encuesta realizada por la consultora KPMG en enero de este año reveló que el 58%, de más de 900 ejecutivos, consideran que un cambio en la administración federal tiene impactos mayores en sus operaciones que una desaceleración económica.

Las pequeñas y medianas empresas (pymes) son los principales impulsores del desarrollo económico y la generación de empleo en nuestro país. Según el Estudio sobre la Demografía de los Negocios (EDN) 2023 del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), hay cerca de 5.5 millones de establecimientos micro, pequeños y medianos en México.


Sin embargo, al llegar al final del periodo presidencial, aún no se disponen de cifras económicas confirmadas de las medidas de política económica implementadas para impulsar el crecimiento económico, según lo señalado por el Consejo Coordinador Empresarial (CCE).

De acuerdo con datos de la Asociación de Emprendedores de México (ASEM), para la mayoría de los propietarios de pymes mexicanas, entre los desafíos más significativos para iniciar y mantener su gestión empresarial están relacionados con:


  • Acceso a la inversión
  • Altos costos fiscales
  • Burocracia

Es decir, temas estrechamente ligados a la normativa nacional. Por lo tanto, tiene todo el sentido que el enfoque del nuevo gobierno hacia el desarrollo empresarial sea una de las preocupaciones principales del sector.


10 claves para la evolución empresarial en México


Con el objetivo de fortalecer el ecosistema, la Asociación de Emprendedores de México (ASEM) presentó el Emprendecálogo; un plan de desarrollo empresarial en 10 iniciativas diseñadas para abordar desafíos y oportunidades.

Las iniciativas parten de necesidades y retos enfrentados por el sector emprendedor y buscan influir de manera positiva en la agenda gubernamental. Aquí te presentamos estas 10 claves:


1. Procesos y trámites digitales

Muchos empresarios en México como tú enfrentan obstáculos al constituir sus empresas. La propuesta de la ASEM busca simplificar este camino. 

Una parte crucial es la digitalización completa de trámites, reduciendo tiempo y costos. Además, permitir que cualquier persona física sea socia de una Sociedad por Acciones Simplificada (SAS) elimina barreras para crear múltiples empresas. 

Propone también, homologar los límites de ingresos de la SAS y el RESICO (Régimen Simplificado de Confianza) mediante una reforma legal, así como facilitar la apertura de cuentas bancarias para las SAS.


2. Pagos a plazos justos 

En México, los plazos de pago, que pueden extenderse hasta 180 días o más, comienzan desde la recepción de los comprobantes fiscales. La propuesta consiste en reformar el Código de Comercio y el Código Civil de la Federación. 

La iniciativa de la ASEM propone fijar un plazo máximo de pago a partir de la emisión del comprobante fiscal (CFDI), establecer multas por morosidad con mecanismos de aplicación automática, crear un sistema ágil y gratuito de resolución de controversias.


3. Disolución y liquidación simplificadas

Cerrar una empresa puede ser un proceso complicado y costoso. La burocracia asociada dificulta la disolución y liquidación, con un procedimiento simplificado que apenas ha tenido impacto. 

De acuerdo con la ASEM, de 2,535 empresas, solo tres lograron completarlo en 2018. Además, el proceso estándar puede extenderse entre 12 y 20 meses, generando más obstáculos para los emprendedores. 

La propuesta se centra en mejorar la comunicación con instrucciones claras y detalladas en el portal web de la Secretaría de Economía antes de iniciar el proceso.


4. Fusiones y adquisiciones

El acceso a programas de aceleración son cruciales para la gestión y desarrollo empresarial de startups. Sin embargo, la ASEM señala que el 50% de las empresas son rechazadas de estos programas, y solo el 8.5% recibe apoyo. 

Su propuesta es facilitar la creación y expansión de programas de aceleración de startups, brindando más oportunidades para el crecimiento empresarial. 

Además, sugieren implementar un mecanismo de resolución de conflictos entre la Comisión Federal de Competencia Económica (COFECE) y el Instituto Federal de Telecomunicaciones (IFT) para evitar retrasos en rondas de inversión.


5. Crédito empresarial accesible

Como sabes, acceder a créditos empresariales es crucial para el crecimiento de las pymes. Sin embargo, los fondos para crédito y garantías de NAFIN (Nacional Financiera) han disminuido un 37% entre 2018 y 2023, mientras que el presupuesto general ha caído un 60.5%. 

Se busca revertir esta tendencia. Proponen aumentar los fondos en al menos un 28.5% para compensar la inflación acumulada, además de incluir intermediarios financieros no bancarios en los programas de NAFIN.


6. Innovación respaldada

La transferencia de tecnología hacia las empresas mexicanas es fundamental para la innovación y el crecimiento económico. Sin embargo, según la ASEM, este flujo es insuficiente. Para abordar este desafío, proponen acciones concretas. 

Primero, capacitar en creación y desarrollo empresarial a los proyectos de innovación de las universidades apoyadas por Conacyt. Además, sugieren la creación de un micrositio para difundir y comercializar patentes mexicanas, y promover la colaboración entre grandes empresas y pymes. 


7. Apoyo empresarial sintetizado

¿Has escuchado hablar de lo desafiante que puede ser acceder a un apoyo gubernamental o privado? Según la ASEM, la mayoría no recibe ningún respaldo y desconoce los programas disponibles. 

La solución propuesta es crear un micrositio en el portal de la Secretaría de Economía que reúna información sobre los programas de apoyo empresarial vigentes, facilitando el acceso a estos recursos. 

Además, complementar con estadísticas sobre la cobertura de estos programas, brindando transparencia y ayudando a los emprendedores a tomar decisiones informadas.


8. Piso parejo para las empresarias 

Aunque las mujeres emprendedoras están en ascenso, aún enfrentan desafíos. La brecha de género persiste en áreas como el acceso al financiamiento. 

Frente a ello se propone asignar la mitad de los fondos públicos de NAFIN a empresas lideradas por mujeres; un programa de herramientas digitales para aumentar la productividad; promover el emprendimiento femenino; y garantizar que las empresas proveedoras de instituciones públicas tengan participación femenina significativa. 

También se habla de una red de mentorías para brindar apoyo personalizado a mujeres emprendedoras. 


Te recomendamos leer: Mujeres empresarias que nos inspiran


9. Aportaciones patronales en nuevos esquemas

¿Las cargas patronales pueden ser un desafío para las empresas, especialmente en sus primeras etapas? Según la ASEM, sí, y la dependencia excesiva de las aportaciones de los empleadores puede obstaculizar la operación en la formalidad. 

Así, propone buscar soluciones que fomenten la formalización laboral y flexibilicen las aportaciones patronales, por medio de foros sobre formalización empresarial y consultas a expertos nacionales e internacionales. 

El objetivo es encontrar esquemas progresivos de pago de cuotas patronales que impulsen el crecimiento empresarial y la formalidad laboral en el país.


10. Seguridad pública con mayor cobertura 

La seguridad pública es fundamental para el éxito empresarial, pero en México enfrenta desafíos significativos, de acuerdo con el Índice de Condiciones para Emprender y Hacer Negocios. 

Entre las propuestas está ampliar el acceso de las pymes a sistemas de seguridad empresarial, como la grabación automática de llamadas. Además, sugieren fortalecer la policía de proximidad en áreas con alta incidencia delictiva y mejorar la distribución y evaluación del desempeño de los elementos policiales. 


¿Qué les toca a las empresas?


Debido al papel que desempeñan las empresas en la mejora de la calidad de vida, se espera que asuman un papel comprometido con la búsqueda de soluciones para el periodo 2024-2030. Desde micro negocios, hasta corporaciones multinacionales, su capacidad de influir llega a diversos aspectos de la sociedad.

En este contexto, el desarrollo empresarial sólo puede ser posible si se asumen responsabilidades para contribuir de manera efectiva. Aquí te compartimos cinco puntos que debes tener en mente para implementar en tu empresa y aportar al impulso emprendedor:


1. Promoción de la innovación: adoptar tecnologías emergentes como la inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la transparencia de tu operación.


2. Fomento del emprendimiento: apoyar la creación de otros proyectos innovadores externos y proporcionar recursos para el desarrollo de nuevas ideas dentro de tus equipos.


3. Prácticas laborales flexibles: ofrecer diferentes esquemas de trabajo como remoto o mixto, y promover prácticas empresariales que fomenten la sostenibilidad ambiental y el equilibrio entre trabajo y vida personal.


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4. Responsabilidad social: promover el voluntariado corporativo y ofrecer programas de educación financiera con el objetivo de contribuir al desarrollo social y económico.


5. Inclusión financiera: colaborar con fintech y organismos gubernamentales para desarrollar soluciones tecnológicas que promuevan la inclusión financiera y la transferencia de conocimientos.


Adaptación al cambio


Con el próximo sexenio en puerta, la capacidad de adaptación y transformación es crucial para el desarrollo empresarial. Hoy, más que nunca, empresas como la tuya deben reconocer la importancia de mantenerse ágiles y receptivas a los cambios. 

Para lograrlo es fundamental fomentar una cultura organizacional que valore la innovación y el aprendizaje continuo. Para ello se necesita promover un ambiente donde los colaboradores se sientan confiados de proponer nuevas ideas y experimentar.


La digitalización es una herramienta para optimizar procesos y una oportunidad para explorar nuevas formas de negocio. Deben priorizar la adopción de tecnologías que mejoren la eficiencia operativa y la experiencia del cliente. 

Es importante recordar que la transformación digital requiere un cambio cultural y organizacional que fomente la colaboración. Si necesitas acompañamiento para llevar a tu empresa hacia la rentabilidad, no dudes en conocer la oferta de soluciones WORTEV. Visita este enlace y verifica si ya tienes todo lo que necesitas para tu empresa.

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Aquí tienes la información necesaria para hacerlo.

Autor: Marcia Chi.

Fecha de publicación: 31 mayo, 2024.

Titulo de publicación: Qué esperar para el desarrollo empresarial en el sexenio 2024-2030.

Medio de publicación: WORTEV.

URL de publicación: https://wortev.com:443/noticias/desarrollo-empresarial-2024-2030/